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क्या आप पूरी कंपनी में स्थिरता को बढ़ावा देना चाहते हैं? अपने कर्मचारियों से शुरुआत करें। उन्हें शिक्षित करें कि क्या ऊर्जा बर्बाद करता है, आप किन दक्षता लक्ष्यों तक पहुंचने की कोशिश कर रहे हैं, और वे कैसे मदद कर सकते हैं। इसे हल्का और जानकारीपूर्ण रखने से, आपके कर्मचारियों को मदद करने के लिए प्रोत्साहित किया जाएगा।
1. हाइबरनेशन सुविधाओं का उपयोग करें
कई कंप्यूटर पावर प्रबंधन सेटिंग्स के साथ आते हैं। ये हाइबरनेशन सुविधाएँ मॉनिटर और कंप्यूटर को स्लीप मोड में डालती हैं यदि उनका उपयोग एक निर्धारित अवधि के लिए नहीं किया गया है, जिससे ऊर्जा की बचत होती है। आपके कर्मचारी अपने मॉनिटर को मैन्युअल रूप से सोने के लिए रख सकते हैं यदि वे ब्रेक लेते हैं या मीटिंग में जाते हैं।
2. उस डेस्क लैंप को अनप्लग करें
यहां तक कि अगर आपका व्यवसाय ऊर्जा-कुशल एलईडी प्रकाश व्यवस्था का उपयोग करता है जो गति या दिन के उजाले सेंसर के साथ चालू और बंद हो जाता है, तो आपके कर्मचारियों के डेस्क पर लैंप अनावश्यक बिजली खींचते हैं। उन्हें इसके बजाय खिड़की के अंधा खोलने के लिए प्रोत्साहित करें, मुक्त प्राकृतिक प्रकाश में आने दें। अध्ययनों से पता चलता है कि यह वास्तव में उत्पादकता बढ़ाता है।
3. स्पेस हीटर बंद कर दें
व्यक्तिगत स्पेस हीटर ऊर्जा का अपना उचित हिस्सा बर्बाद करते हैं, और वे आग के खतरे हैं। यदि कार्यालय का तापमान 72 डिग्री फ़ारेनहाइट पर है - कर्मचारी आराम और उत्पादकता के लिए इष्टतम तापमान - तो अपने कर्मचारियों को ठंड के दिनों में अपने डेस्क पर आरामदायक रहने के लिए कंबल या स्वेटर लाने के लिए कहें।
4. आवश्यक होने पर ही प्रिंट करें
अपने कर्मचारियों को कई प्रतियां प्रिंट करने से पहले फ़ाइलों को ईमेल करने या उन्हें कंपनी ड्राइव पर अपलोड करने के लिए प्रोत्साहित करें। कम बार प्रिंट करने से प्रिंटर द्वारा खपत की जाने वाली ऊर्जा कम हो जाती है, और यह आपके प्रिंटर के जीवन को भी लंबा कर सकता है। इलेक्ट्रॉनिक संचार कागज की बर्बादी को भी कम करता है, जिससे पर्यावरण को मदद मिलती है।
5. एक हरित टीम शुरू करें
कर्मचारियों के एक समूह को व्यवस्थित करें जो आपकी कंपनी के दक्षता प्रयासों की देखरेख कर सकें। वे ऊर्जा बचाने के नए तरीकों पर विचार-मंथन कर सकते हैं और उच्च-स्तरीय परिवर्तनों के लिए नेतृत्व को सुझाव दे सकते हैं। यह समूह ऊर्जा बचाने में मदद करने के लिए कर्मचारियों को प्रोत्साहित और पुरस्कृत भी कर सकता है।
जनवरी 2026 छोटे व्यवसाय को सशक्त बनाना
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